Este curso te capacita para ser un formador de capital humano eficaz, alineado al estándar ECO301. Aprenderás a impartir cursos de formación, desarrollando habilidades para gestionar el aprendizaje y motivar a los participantes, asegurando que cada sesión de capacitación sea efectiva, dinámica y alineada a las necesidades organizacionales.

  • Requisitos: Ninguno, recomendado para formadores y facilitadores.
  • Duración: 40 horas.
  • Modalidad: 100% online.

Course Content

1. Introducción a la Formación del Capital Humano
2 Topics
Conceptos fundamentales de la formación del capital humano.
Rol del formador en el desarrollo organizacional.
2. Técnicas de Impartición de Cursos
2 Topics
Metodologías activas para el aprendizaje (aprendizaje basado en proyectos, casos de estudio, dinámicas de grupo).
Estrategias de comunicación efectiva para el aprendizaje.
3. Diseño de Planes de Formación
2 Topics
Cómo estructurar un plan de formación adecuado a las necesidades de la empresa.
Personalización del contenido de acuerdo con el perfil de los participantes.
4. Gestión del Aprendizaje y Evaluación del Desempeño
2 Topics
Técnicas para evaluar el aprendizaje de los participantes.
Cómo dar retroalimentación constructiva y motivadora.
5. Uso de Herramientas Digitales para la Formación
2 Topics
Plataformas de aprendizaje online y su integración en la formación presencial y virtual.
Herramientas para la creación de material didáctico interactivo.
6. Estrategias para Motivar y Fidelizar a los Participantes
2 Topics
Técnicas de motivación en el aula.
Creación de un ambiente de aprendizaje positivo.
Includes
6 Lessons
12 Topics